Unsere Mandantin ist eine Tourismus-Management-Gesellschaft, die im Herzen einer touristisch etablierten Urlaubs- und Erholungsregion Brandenburgs die strategische Entwicklung dieser attraktiven Destination verantwortet. Mit innovativen Konzepten, wirkungsvollem Standortmarketing und einer engen Vernetzung regionaler Akteure stärkt sie neustrukturiert und nachhaltig die touristische Attraktivität und Wettbewerbsfähigkeit der Region. Im Mittelpunkt stehen die Entwicklung zukunftsfähiger Angebote, die Positionierung des Standorts sowie die Förderung einer erfolgreichen Zusammenarbeit zwischen Wirtschaft, Tourismus und kommunalen Partnern.
Gesucht wird im Bundesland Brandenburg zum 01.01.2027 eine unternehmerisch denkende, kommunikationsstarke Führungspersönlichkeit als
Geschäftsführung (m/w/d) Tourismusmanagement
Die/der benötigte führungserprobte Manager (m/w/d) zeichnet sich durch ausgeprägte Umsetzungsstärke, Begeisterungsfähigkeit und ein sicheres Gespür für unterschiedliche Interessengruppen aus. Ein abgeschlossenes Studium (oder vergleichbar) sowie mehrjährige Berufserfahrung mit Bezug zu Tourismus, Destinations- oder Regionalentwicklung, Wirtschaftsförderung oder Marketing im touristischen bzw. standortbezogenen Umfeld bilden die fachliche Grundlage.
Im Fokus der Aufgabe stehen die strategische Weiterentwicklung der Destination, die Entwicklung und Umsetzung zukunftsorientierter Tourismus- und Standortkonzepte sowie die Steuerung relevanter Marketing-, Qualitäts- und Infrastrukturprojekte. Hinzu kommen die betriebswirtschaftliche Gesamtverantwortung einschließlich Finanzplanung, Controlling und Unternehmenssteuerung sowie die Führung des Teams. Souveränes Auftreten gegenüber kommunalen Gremien, öffentlichen Institutionen, regionalen Entscheidungsträgern und Wirtschaftsakteuren sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Interessen zusammenzuführen, sind für die erfolgreiche Wahrnehmung der Aufgabe von zentraler Bedeutung.
Geboten wird eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum sowie hoher Sichtbarkeit und Wirkung. Die Aufgabe eröffnet die Möglichkeit, die nachhaltige Entwicklung einer attraktiven Destination gemeinsam mit regionalen Entscheidungsträgern maßgeblich zu gestalten. Eine unbefristete Anstellung, ein attraktives Vergütungspaket und langfristige Entwicklungsperspektiven runden das Angebot ab.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme mit Astrid Kade.
Wir beachten Ihre Sperrvermerke und wahren strikte Diskretion.
